При планировании организации дополнительного профессионального образования государственных служащих в подведомственном учреждении субъекта Федерации р

Нет, не прав. В соответствии с Указом Президента РФ от 28.12.2006 N 1474 (ред. от 08.03.2015) “О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Российской Федерации”. Профессиональная переподготовка гражданского служащего осуществляется с учетом профиля его образования в случаях, предусмотренных пунктом 3 настоящего Положения, а также в случае изменения вида его профессиональной служебной деятельности.
Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы категории “помощники (советники)”, “специалисты” или “обеспечивающие специалисты”, в случае его назначения в порядке должностного роста на должность гражданской службы категории “руководители” направляется на профессиональную переподготовку.
По результатам профессиональной переподготовки гражданскому служащему может быть присвоена дополнительная квалификация.
Необходимость в прохождении профессиональной переподготовки гражданскими служащими, замещающими должности гражданской службы категории “руководители”, “помощники (советники)” или “специалисты”, относящиеся к высшей и главной группам должностей, а также должности гражданской службы категории “обеспечивающие специалисты”, относящиеся к главной группе должностей, с присвоением им дополнительной квалификации определяется представителем нанимателя. Профессиональная переподготовка и повышение квалификации гражданских служащих могут осуществляться с применением дистанционных образовательных технологий.
(Указом Президента РФ от 08.03.2015 N 124)
(п. 6 в ред. Указа Президента РФ от 01.07.2014 N 483)

…