№ 10 Укажите как определить дату окончания отпуска по уходу за ребенком Правильно ли оформлен приказ

День рождения ребенка (06.04.2013) – это последний день, когда он не достиг трехлетнего (полуторалетнего) возраста. По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
Поэтому мама в этот день еще вправе воспользоваться своим отпуском по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет (получать пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет).
Руководителю _________________
(наименование организации,
_____________________________
должность и ФИО руководителя)
_____________________________
(от кого, ФИО, должность, подразделение)

заявление

Прошу Вас предоставить мне отпуск по уходу за ребёнком до достижения им возраста трех лет с «_____»____________20-__ г.

Приложение: копия свидетельства о рождении ребёнка
от «__»______20__ г. серия____№_______ на 1 л. в 1 экз.

Дата подпись ___________________
(расшифровка подписи)

РАСПОРЯЖЕНИЕ

«_____»__________20__ г.№____

О предоставлении отпуска по уходу за ребёнком_________________________________
(ФИО гражданского служащего)

В соответствии со статьёй 256 Трудового кодекса Российской Федерации:
Предоставить ___________________________, главному специалисту-
(ФИО гражданского служащего)
, отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет с «____»_______201_ г.

Основание: заявление ____________________, от «____»______201_г.,
(ФИО гражданского служащего)
свидетельство о рождении серия___№ ___ от «__»______201_ г.

Руководитель Подпись __________________
(расшифровка подписи)

С распоряжением ознакомлена                 Подпись                  _____________________
(расшифровка подписи и дата)…