На работу приняли сторожа, имеющего III группу инвалидности. Нужно ли запрашивать его согласие на работу в ночное время перед каждой сменой? Ответ обоснуйте.
На странице представлен фрагмент работы. Его можно использовать, как базу для подготовки.
Часть выполненной работы
Законом установлена норма, обязывающая работодателя запрашивать согласие работника на работу в ночное время (ч. 5 ст. 96 ТК РФ). Поэтому необходимо каждый раз перед ночной сменой получать его согласие в письменном виде в целях соблюдения прав данного работника, связанных с особым состоянием его здоровья….
Petullin
4.7
Основные сферы оказания помощи учащимся: юридические дисциплины, психология, менеджмент, лингвистика.
