Авторы: Армстронг М
Армстронг М. Практика управления человеческими ресурсами / М. Армстронг. – Спб.: Питер, 2012.
Издательство: Питер
Год издания: 2012
Год издания: 2012
Типы работ:
- Дипломная работа
Книга использовалась в работах:
- Мотивация труда работников как важнейший фактор эффективного управления в условиях рынка. Дипломная работа
- Разработка системы мотивации персонала на предприятии на примере турфирмы. Дипломная работа
- Мотивация труда работников как важнейший фактор эффективного управления в условиях рынка. Дипломная работа
- Мотивация труда работников как важнейший фактор эффективного управления в условиях рынка. Дипломная работа
Не получается найти нужный источник? Попробуйте нашу услугу по подбору и оформлению источников литературы.
Готовые работы, где использовался источник
Мотивация труда работников как важнейший фактор эффективного управления в условиях рынка
4000₽
- Дипломная работа
- Управление персоналом
- Выполнил: Мария1989
Разработка системы мотивации персонала на предприятии на примере турфирмы
3500₽
- Дипломная работа
- Управление персоналом
- Выполнил: liyaAP
Мотивация труда работников как важнейший фактор эффективного управления в условиях рынка
5000₽
- Дипломная работа
- Управление персоналом
- Выполнил: Мария1989
Мотивация труда работников как важнейший фактор эффективного управления в условиях рынка
3500₽
- Дипломная работа
- Управление персоналом
- Выполнил: Мария1989
Так же вы можете купить уже выполненные работы. Для удобства покупки работы размещены на независимой бирже. Нажимая "Купить" вы будете перенаправлены на страницу карточки работы.
Гарантия на работу 10 дней.
