Контрольная работа по дисциплине «Основы информационного менеджмента» «Проектный менеджмент информационных технологий и систем» Содержание Введение …

Контрольная работа
по дисциплине «Основы информационного менеджмента»
«Проектный менеджмент информационных технологий и систем»

Содержание

Введение ….……………….……………………………………………………..…. 3
1 Общая характеристика проектов по информатизации ….………………..…… 4
2 Анализ вариантов создания и развития информационных систем ……….….. 8
3 Функциональные роли в коллективе разработчиков …………….……..….… 10
4 Модели жизненного цикла программного обеспечения (ПО) ….……..…..… 14
4.1 Общепринятая модель ……………………………………………………..…. 14
4.2 Календарный план как модель жизненного цикла ПО …………………….. 16
4.3 Спиральная модель жизненного цикла …………………………………..…. 19
5 Средства разработки сегодня ………………………………………………..… 21
Заключение ……………………………………………………………………….… 25
Список использованных источников …………………………………..…………. 27

Введение

Во времена информационного общества быстро стал самостоятельным и оформился в перспективное научное направление информационный менеджмент, появившийся как часть теории менеджмента.
Информационный менеджмент рассматривает все аспекты проблем управления в области создания и использования информационных ресурсов.
Целью информационного менеджмента является повышение эффективности деятельности организации с помощью использования информационных систем (далее – ИС) и технологий (далее – ИТ); предметом – процессы создания, эксплуатации и развития ИС. Главная задача информационного менеджмента – информационная поддержка основной деятельности организации.
Существование мощных и высокоэффективных ИС, позволяющих создавать, аккумулировать и использовать оперативную и полную информацию, дает компаниям дополнительное конкурентное преимущество, а невнимание к качеству и эффективности ИС приводит к потере позиций.
В настоящий момент для организаций актуально решение проблем, возникающих при внедрении ИС:
1) дополнительная нагрузка на персонал в ходе внедрения при переходе со старой на новую ИТ;
2) изменение функциональных обязанностей лиц, принимающих управленческие решения, вследствие внедрения ИТ. В результате у них либо появляются дополнительные обязанности, либо сокращаются – это влечет увольнение сотрудников.
Распределение полномочий и функциональных обязанностей сотрудников отражается на создании рабочих мест, на разработке структуры ИС и ее соответствии структуре управления. Эти

НатальяКА 4.6

Два высших образования: история и менеджмент организации (специализация-туризм). Есть опыт работы по обеим специальностям.

Нанять автора

Готовые работы на продажу

Так же вы можете купить уже выполненные похожие работы. Для удобства покупки работы размещены на независимой бирже. Нажимая "Купить" вы будете перенаправлены на страницу карточки работы.

Гарантия на работу 10 дней.

Контрольная работа по дисциплине «Теория информационных процессов и систем»

85₽

• Контрольная работа
• Теория управления
• Выполнил: KOSTAREV1992

Купить

Контрольная работа по дисциплине Теория экономических информационных систем

80₽

• Контрольная работа
• Экономика
• Выполнил: vityshka

Купить